Las empresas tienen el objetivo de adaptarse continuamente a los cambios que tienen lugar en un entorno cada vez más caracterizado por la incertidumbre y la complejidad. Ahora bien, la estrategia va más allá de los aspectos de carácter técnico, propios de su naturaleza y propósito, pues determina un proceso de cambio y es aquí donde la cultura de la organización va a permitir alcanzar o no dichos retos y donde el alineamiento es clave para conseguir el éxito. En Improven, tenemos claro que la mejor manera de conectar un mercado cambiante con los ritmos de tu empresa, es mediante la transformación cultural. Descubre cómo coordinar la estrategia y la cultura organizacional de la mano de Guillermo prats, Amalia Belenguer y Esperanza Romero.
